Kaufgesuch
Werden Sie mit Ihrem Unternehmen Teil eines „coolen“ Teams (P-0315)
Interne Referenz: B-2026-000783
Beschreibung des Kaufgesuchs
Zur Erweiterung eines deutschlandweit arbeitenden Unternehmens werden Betriebe aus dem Bereich Kälte/Klima und angrenzender Gewerke mit 5 bis 50 Mitarbeitern gesucht, die Interesse an einer Beteiligung oder einem Unternehmensverkauf haben. Unser Mandant kommt selbst aus dem Kälte-Klima-Bereich und verfügt über entsprechende Ressourcen, Ihnen auch im Bereich Verwaltung viele Aufgaben abzunehmen: So können Sie sich auf den Kundenkontakt und die Umsetzung techn. Projekte konzentrieren. Im Rahmen einer Altersnachfolge ist garantiert, dass Ihr Unternehmen in gute Hände kommt und langfristig technisch wie auch kaufmännisch erfolgreich weitergeführt wird. Durch Zukauf oder Beteiligung möchte unser Mandant das vorhandene eigene Knowhow, die Kundenbasis in den Regionen und die fachlichen Ressourcen ausbauen. Hierzu sind für ihn auch angrenzende Tätigkeitsbereiche interessant. Auch eine strategische Partnerschaft oder eine Beteiligung als Minderheitseigentümer kann von Interesse sein, da es um den langfristigen Aufbau von Ressourcen und ein langfristiges Engagement geht. Unser Mandant ist bzgl. der Modalitäten flexibel, alle Punkte können verhandelt werden.
Keyfacts
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Nachfolger möchte Unternehmen aktiv weiter entwickeln
Mit der Erfahrung im Aufbau und der Leitung von Teams suche ich ein Unternehmen, indem ich meine unternehmerische Schaffenskraft in diesen Branchen einbringen kann: Produktion (einfache Produkte), Dienstleistung (keine Personalvermittlung), Bildung, Handwerk (bspw. Sanitär-,Heiz-,Klimatechnik). Mit einem analytischen Blick für Zahlen, einer kreativen Denkweise und tiefem Interesse an Menschen und Prozessen suche ich nach einer Möglichkeit über eine Minderheitsbeteiligung und in der operativen Geschäftsführerrolle langfristig Verantwortung zu übernehmen.
- Umsatz
- 0 – 0 €
- Standort
- DE
Zukunftsweisender HR-Consultant hat Wachstumsambitionen
Um uns gezielt inhaltlich, kapazitätsmäßig und geografisch zu verstärken, sind wir auf der Suche nach passenden Organisationen in den Themenfeldern: - Peopleanalytics - Management Diagnostik - Personalentwicklung - HR-Transformation und - Organisationsentwicklung bzw. ähnlichen oder angrenzenden Disziplinen. Das optimale Umsatzcluster liegt zwischen 1 - 5 Mio. Euro. Den besten geografische Fit hätten Firmen mit Sitz in West- oder Süddeutschland inklusive internationalen Netzwerken bzw. Dependancen. Zu uns passen besonders gut Unternehmen die partizipativ geführt werden, auf eine gute Employee Expierence wert legen und New Work gegnüber durchaus aufgeschlossen sind. Uns ist eine sehr aktive Integrationsstrategie im Falle des Erwerbs sehr wichtig.
- Umsatz
- 1.000.000 – 5.000.000 €
- Standort
- DE
Beteiligungsunternehmen sucht Wachstumsmöglichkeiten
Im Zuge einer gezielten Wachstumsstrategie sucht unser Mandant mittelständische Unternehmen im Bereich Ingenieurdienstleistungen, die sich in Nachfolgesituationen befinden oder auf Expansionskurs sind. Der Fokus liegt auf Unternehmen, die sich durch ihre Expertise in der General- und Fachplanung für Investitions-, Bau- und IT-Vorhaben auszeichnen. Umsatzvolumen: ab 10 Mio. EUR. Das gesuchte Unternehmen sollte seit min. 5 Jahren erfolgreich am Markt sein. Ziel ist es, durch strategische Mehrheitsbeteiligungen das Wachstum zu fördern und die Marktposition der Unternehmen zu stärken. Wenn Sie als Eigentümer ein Unternehmen führen, das in dieses Profil passt, freuen wir uns sehr über Ihre Kontaktaufnahme. Bitte nennen Sie in Ihrer Antwort den Name: "Persephone", um eine eindeutige Zuordnung sicherzustellen. Nach der ersten Kontaktaufnahme über die DUB möchten wir Ihr Unternehmen näher kennenlernen. Dafür freuen wir uns über folgende Eckdaten, die uns helfen, die Passgenauigkeit besser einzuschätzen: • Mitarbeiteranzahl • Umsatz- und EBIT der letzten drei Geschäftsjahre • Besondere Merkmale oder Wettbewerbsvorteile • Aktuelle Märkte und Branchenfokus Sie suchen einen Nachfolger? Oakstreet – Wir kennen ihn wahrscheinlich schon.
- Umsatz
- 10.000.000 – 50.000.000 €
- Standort
- DE
Unternehmen mit hohem Wachstumspotential für persönliche Nachfolgeregelung
Gesucht ist ein etabliertes oder wachstumsorientiertes Unternehmen in der DACH-Region, das über ein skalierbares, asset-light Geschäftsmodell mit wiederkehrenden Umsätzen verfügt. Besonders interessant sind Firmen, die langfristige Kundenbeziehungen pflegen, stabile Erträge erzielen und durch ihre Struktur weiteres Wachstum ermöglichen. Bevorzugt werden Unternehmen aus den Bereichen IT, Software, Cloud, Plattformen sowie Monitoring, Wartung oder technische Dienstleistungen. Auch Betriebe aus den Feldern Zertifizierung, Laborwesen, Medizintechnik oder Gesundheitswesen passen gut in unser Suchprofil. Wichtig ist uns ein Geschäftsfeld mit nachhaltigem Potenzial, geringen Abhängigkeiten von Konjunkturzyklen und einer soliden Marktposition in einem wachsenden, fragmentierten Umfeld. Wichtig sind motivierte Mitarbeitende und eine stimmige Unternehmenskultur, die den bisherigen Erfolg trägt. Ebenso wichtig sind realistische Bewertungsansätze und eine klare Verkaufsabsicht.
- Umsatz
- 5.000.000 – 50.000.000 €
- Standort
- DE