Potentieller Nachfolger mit möglicher längerer Übergangsphase

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Als vielseitiger junger motivierter und hartarbeitender Mensch, bin ich auf der Suche nach einem Unternehmen mit Wachstumspotentialen. Gerne sehe ich mich auch zunächst als "rechte Hand" mit längerer Übergangsphase bis zu Ihrem Ausstieg. Als Unternehmensberater und Projektleiter in einer der führenden internationalen Unternehmensberatungen habe ich diverse Projekte in verschiedensten Industrien begleitet und geleitet. Problemstellungen meiner Kunden wie Kosteneffizienzprogramme, strategische Positionierung, Reorganisation, Optimierung des Produktionsprozesses und weitere haben mich gelehrt, Themen und Herausforderungen schnell zu durchdringen und nachhaltige Lösungen zu finden und umzusetzen. In meiner Position als Projektleiter habe ich ein Team bis zu 15 Mitarbeitern geführt, war für den Verkaufsprozess zuständig und erster Ansprechpartner beim Kunden. Ich würde mich über einen direkten Kontakt und Austausch meiner Erfahrungen sehr freuen.

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